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par courriel à l’adresse emplois@thevco.com
Vous êtes dynamique, déterminé et aimez apporter
votre contribution tout en améliorant les choses! Vous voulez évoluer dans un environnement
agréable, dynamique et en pleine croissance!
Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature!
(Job descriptions are only provided in French)
Nom du poste : Assistant
Service à la clientèle-Ventes-Marketing
Horaire: 08h00 à
17h00
Description:
Prendre
en charge tous les aspects cléricaux et entrer toutes les nouvelles commandes
dans le système informatique. Assurer un
support rapide et professionnel à l’équipe du service à la clientèle. Travailler étroitement en collaboration avec
l’équipe et faisant des suivis, des relances et en effectuant le classement des
documents du service à la clientèle.
- Travail clérical pour le département
du service à la clientèle, ventes et marketing
- Faire l’entrée des données de toutes
les nouvelles commandes dans le système informatique.
- Acheminer les demandes de prix et de
rush, puis faire un suivi étroit
- Coordonner les modifications de
commandes et s’assurer de bien acheminer l’information à la production.
- Faxer les confirmations de commandes
aux clients et tout autre document
- Vérifier à tous les jours les
nouvelles commandes
- Effectuer la gestion des retours et
des réparations en cours afin d’assurer un service de qualité auprès des
clients.
- Acheminer les demandes d’escompte
spécial
- Remplir les documents de demandes de
crédit pour le département de comptabilité.
- Effectuer le classement des commandes
- Selon l’apprentissage, peut être amené
à s’occuper de quelques clients
- Assurer que les échéanciers de
livraisons soient respectés
- Effectuer l’entrée de données
pertinentes aux listes de prix des différents produits ainsi qu’aux politiques
de garanties
- Produire les rapports mensuels de
ventes
- Maintenir à jour les informations
relatives aux programmes de ventes
- Composer, corriger et vérifier des lettres
dans les deux langues officielles
- Maintenir et réviser les documents de
listes de prix internes à jour
- Créer, mettre en page et maintenir les
documents et bases de données Excel
- Préparer et acheminer de la
littérature, publipostage et différents documents à la clientèle (envois
postaux, télécopies, courriels)
- Traduire, rédiger et réviser des
textes dans les deux langues officielles
- Participer à la mise à jour et au
maintien de la documentation de l’intranet et internet
- Participer à la mise en place et au
maintien du centre de documentation pour l’usage des représentants et du
personnel technique
- Coordonner la conception du matériel
graphique et promotionnel
- Participation et visites d’expositions
et de foires commerciales
Informatique
:
-
Utilisation des logiciels MS Office (Excel avancé, Word, Outlook)
-
Atout : Utilisation de logiciels tels qu’AccPac et Syteline
Formation
:
DEC
en administration ou autre formation jugée pertinente
Expérience
:
Un
an et plus d’expérience dans un poste similaire – Entrée de commande/
Classement/SAC
Profil
recherché :
• Excellente maîtrise du français et de
l’anglais (écrit et parlé)
• Aime travailler
principalement en équipe
• Entregent et dynamisme
• Attitude positive
• Rigueur dans le suivi de ses dossiers
• Sens de l’autonomie marqué
• Rapidité d’apprentissage
• Bonne capacité en résolution de
problèmes
• Caractère fonceur et enthousiaste
• Excellentes qualités de communication
• Excellente gestion des priorités et
capacité à gérer son stress
• Connaissance de l’industrie agricole
et de l’électronique un atout
Nom de poste : Technicien en prix de revient
Horaire: 08h00 à 17h00
Description:
Assurer l’exactitude des renseignements,
préparer et analyser des rapports reliés à la rentabilité des produits, des
coûts standards, des prix de revient et du contrôle des inventaires (gestion
des stocks).
• En collaboration avec l’équipe de Recherche &
Développement, analyse les recettes de produits avant les lancements.
• Établit les prix de revient.
• Établit les prix de vente des produits et les maintient à
jour au système
• Analyse coûts – marge de profits sur les différentes
gammes de produits
• S’assure de l’exactitude des documents de listes de prix
et participe aux mises à jour.
• Seconde le directeur des finances dans l’analyse et
l’interprétation des résultats, l’analyse des écarts, la préparation de
rapports et l’élaboration de stratégies de redressement
• Exécute toutes tâches que lui confère son poste ainsi que
lui mandate son supérieur immédiat.
Informatique :
• Très bonne maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, PowerPoint). Connaissances
avancées (Excel).
• Logiciel comptable – Accpac un
atout
• Système ERP – Syteline
Scolarité :
• Diplôme d’études collégiales en comptabilité finances ou
comptabilité jumelée à une expérience jugée pertinente
Expérience :
• 3 à 5 ans dans un poste similaire, en entreprise
manufacturière
Profil recherché :
• Organisé
• Grand esprit d’analyse
• Intérêt marqué pour l’exactitude
• Autonome
• Polyvalent
• Capacité de travailler sous pression et accomplir
plusieurs tâches simultanément
• Bon communicateur, entregent
• Bilinguisme parlé et écrit
Nom de poste : Concepteur architecte senior système
embarqué
Horaire: 08h00 à 17h00
Description:
Le candidat sera en charge de
la conception et de l’architecture de logiciel embarqué sur des circuits à base
de microcontrôleurs. Il sera impliqué à définir
de nouvelles architectures et aura à rechercher les technologies les plus
appropriées à la réalisation de nouveaux produits. Il aura aussi à planifier et superviser le
développement, les tests, les prototypes et fournir toute la documentation nécessaire
à la mise en production de produits. Il
sera impliqué dans la mise en place de bonnes pratiques en conception de
logiciel embarqué. Au besoin, il
pourrait être responsable de l’organisation et des activités du développement
de certains projets. Il devra assurer un
leadership technique important pour tout ce qui touche le développement de
logiciel embarqué. Le candidat pourrait
être appelé à gérer une équipe de concepteurs de logiciel embarqué.
Responsabilités :
• Concevoir les architectures et le code de logiciels
embarqués en C et C++
• Assurer un suivi rigoureux des méthodes modernes de design
de logiciel embarqué
• Assurer un suivi rigoureux des technologies pertinentes
• Aider à définir de nouvelles plateformes de produits
• Mettre en place une structure de gestion du code de
logiciel embarqué
• Mettre en place un processus de développement et de
déploiement du logiciel embarqué
• Planifier, coordonner, organiser et gérer les activités et
opérations de projets, au besoin
• Déterminer et comprendre les besoins des clients et
élaborer des solutions répondant à leurs attentes
• Pourrait être appelé à gérer une équipe de concepteurs de
logiciel embarqué
Informatique :
• Maîtrise des langages C et C++
• Connaissance du langage Assembleur ARM et Microchip est un atout
• Excellent historique d'architecture logiciel
• Connaissance du langage Java est un atout
Formation :
• Baccalauréat en génie électrique ou Génie informatique
Expérience :
• Au moins 5 ans d’expérience en conception de logiciel embarqué
et architecture
• Avoir un excellent historique de situations en position de
leader technique
• Avoir une bonne connaissance de la conception de circuits
électroniques avec microcontrôleurs est un atout
• Avoir une bonne connaissance de techniques de gestion de
projet est un atout
• Connaître et avoir mis en place des processus favorisant
les bonnes pratiques de conception de logiciel embarqué
Nom de poste : Concepteur architecte senior Java
Horaire: 08h00 à 17h00
Description:
Le candidat sera en charge de
la conception et de l’architecture de logiciel JAVA Il sera impliqué à définir de nouvelles
architectures et aura à chercher les technologies les plus appropriées à la
réalisation de nouveaux produits. Il
aura aussi à planifier et superviser le développement, les tests, les prototypes
et fournir toute la documentation nécessaire au déploiement de produits. Il sera impliqué dans la mise en place de
bonnes pratiques en conception de logiciel.
Au besoin, il pourrait être responsable de l’organisation et des
activités du développement de certains projets.
Il devra assurer un leadership technique important pour tout ce qui
touche le développement de logiciel. Le
candidat pourra être appelé à gérer une équipe de concepteurs de logiciel dans
un future rapproché.
• Concevoir les architectures et le code de logiciels en
JAVA
• Assurer un suivi rigoureux des méthodes modernes de design
de logiciel
• Assurer un suivi rigoureux des technologies pertinentes à
la conception de base de données, de serveurs web, d’interfaces usagées, …
• Trouver et utiliser des technologies pour faire des tests
automatisés
• Avoir une bonne connaissance de Linux.
• Avoir une connaissance de Windows CE est un atout
• Être familier avec les méthodes de développement AGILE
• Mettre en place une structure de gestion du code de
logiciel
• Mettre en place un processus de développement et de
déploiement du logiciel
• Planifier, coordonner, organiser et gérer les activités et
opérations de projets au besoin
• Déterminer et comprendre les besoins des clients et élaborer
des solutions répondant à leurs attentes
• Pourra être appelé à gérer une équipe de concepteurs de
logiciel
Informatique :
• Maîtrise des langages Java
• Excellent historique d'architecture logiciel
• Excellent historique de gestion de personnel
• Connaissance du langage C++ est un atout
Formation :
• Baccalauréat en génie électrique ou Génie informatique
Expérience :
• Au moins 5 ans d’expérience en conception et architecture
de logiciel JAVA selon les normes J2EE
• Expérience dans l’utilisation des environnements serveurs JBoss et Appache
• Une connaissance générale de la réseautique est également
un atout
• Avoir un excellent historique de situations en position de
leader technique
• Avoir une bonne connaissance de techniques de gestion de
projet est un atout
• Connaître et avoir mis en place des processus favorisant
les bonnes pratiques de conception de logiciel
• Avoir une bonne connaissance des outils et des techniques
de tests de logiciel JAVA
Profil recherché :
• Avoir une bonne connaissance du milieu manufacturier
• Avoir une excellente capacité à travailler dans une équipe
multidisciplinaire
• Démontré d’excellentes capacités de leadership
• Être capable de vulgariser des sujets techniques
• Avoir une très bonne capacité à communiqué
• Avoir des habiletés à "coacher" (aspects
techniques)
• Avoir un grand souci du travail bien fait.
• Faire preuve d’un excellent esprit d’analyse et de
synthèse
• Être Autodidacte et débrouillard
• Être Dynamique et innovateur
• Être Organisé et structuré
• Avoir les capacités à gérer son temps et rencontrer les
échéanciers
• Avoir une bonne connaissance des langues française et
anglaise
Nom de poste : Journalier (Poste temporaire : 9,50 $ /
heure)
Horaire: 07h30 à 16h00
Description:
Effectuer
des tâches manuelles et autres activités reliées aux diverses étapes de la
production : préparation des sondes, comptage, assemblage, montage des
produits et pièces à partir d’instructions et/ou plans de fabrication.
Peut
être appelé à changer de tâches et/ou de cellule de travail afin de répondre
aux différents besoins de la production. L’ensemble des tâches sont définies et
de nature répétitive demandant de se familiariser à l’occasion avec
l’introduction de nouvelles activités ou produits et ce, dans un contexte
d’amélioration continue.
·
S’assurer d’avoir
tout le matériel requis à l’accomplissement de sa tâche
·
Couper, mesurer
et/ou préparer le filage des boîtiers à l’aide d’outils manuels et de matériel
(pinces, ruban à mesurer, colle, attaches, etc.)
·
Interpréter de la
documentation et instructions (plans simples)
·
Effectuer le
montage et l’assemblage des contrôleurs selon les priorités établies par le
superviseur tout en s’assurant de procéder et respecter les instructions de
travail inhérentes aux ordres de production et de fabrication
·
Inspecter ses
produits pour s’assurer de leur qualité et du respect des normes,
·
Appliquer les
normes de travail et de fabrication
·
Voir à la
propreté des lieux de travail
Expérience :
·
De 6 mois à 1 an
(une formation en cours d’emploi permet normalement à l’employé d’acquérir les
compétences nécessaires)
Profil recherché :
·
Personne
minutieuse
·
Très bonne
dextérité manuelle et acuité visuelle
·
Grande précision
·
Expérience dans
un milieu manufacturier (un atout)